Kita semua memiliki harapan untuk menjadi "pemenang" dalam bidang yang kita geluti, entah itu pendidikan, politik, bisnis, sosial, entertainment, atau dalam peran kita dalam kehidupan sehari-hari. Disadari atau tidak, keinginan atau ambisi menjadi pemenang ini memengaruhi sikap dan kinerja kita, bahkan tidak jarang pula menjadikan kita lupa akan esensi "menjadi pemenang sejati".
Kesuksesan seorang pemimpin ditentukan oleh persepsinya tentang manusia. Pandangan yang optimistis tentang kualitas-kualitas manusia menghasilkan perilaku pemimpin yang menghargai, membangun, dan memberdayakan anggota tim. Ketika pemimpin mampu menciptakan situasi kerja yang positif, menularkan antusiasme belajar, dan melakukan coaching secara efektif, organisasi akan menghasilkan talenta-talen…
Buku ini mengajak para pemimpin dan calon pemimpin menilik peluang, kompleksitas, fleksibilitas, dan profesionalisme pemimpin di era milenium dengan menyuguhkan tantangan-tantangan di era perubahan ini.
Buku ini sarat kiat dan inspirasi utk membangun diri (dalam competitive advantages dan resilience) menjadi orang yg diperhitungkan dan berprestasi.